Gestione Social Networks

Come la nostra agenzia gestisce la comunicazione con i media

Gestire la comunicazione con i media è una delle principali attività di Wildcom Italia. Per ottenere risultati concreti possiamo adottare strategie diverse per promuovere sui media le notizie dei nostri clienti attraverso varie attività che riportiamo di seguito:

Costruzione e mantenimento di relazioni con i Media

• Networking: creare e mantenere rapporti con giornalisti, editori e altri professionisti dei media è fondamentale. Questi rapporti si basano sulla fiducia e sulla credibilità, costruite nel tempo attraverso interazioni costanti e professionali.
• Database Media: mantenere un database aggiornato con i contatti dei media, segmentato per settore e tipo di media, per inviare comunicazioni mirate.

Creazione e distribuzione di Comunicati Stampa

• Redazione di Comunicati Stampa: scrivere comunicati stampa chiari, concisi e notiziabili, che contengano tutte le informazioni essenziali, con un linguaggio adatto ai media.
• Invio mirato: distribuire i comunicati stampa ai giornalisti e ai media più pertinenti, assicurandosi che il messaggio raggiunga il pubblico giusto. Questo può avvenire tramite mail dirette, piattaforme di distribuzione di comunicati stampa, o attraverso contatti personali acquisiti nel tempo.

Organizzazione di “eventi stampa”

• Conferenze Stampa: organizzare conferenze stampa per lanciare nuovi prodotti, promuovere inaugurazioni, annunciare partnership o condividere altre notizie importanti. Questi eventi devono essere ben organizzati e gestiti per garantire una copertura mediatica positiva.
• Press Tour e Media Day: onvitare i giornalisti a visitare l’azienda, partecipare a eventi esclusivi o provare in anteprima nuovi prodotti, per ottenere articoli più dettagliati e approfonditi.

Gestione delle richieste dei Media

• Risposta rapida: essere pronti a rispondere rapidamente alle richieste dei giornalisti per interviste, commenti o informazioni. Una risposta tempestiva può fare la differenza nella copertura mediatica.
• Coordinamento delle interviste: organizzare e preparare i portavoce dell’azienda per le interviste con i media, fornendo loro briefing dettagliati e materiali di supporto.

Creazione di materiale informativo

• Media Kit: creare media kit che includano informazioni sull’azienda, biografie dei dirigenti, fotografie ad alta risoluzione, video, e altri materiali che i giornalisti possono utilizzare nei loro articoli.
• Contenuti multimediali: fornire ai media contenuti come video, infografiche e immagini che possono essere utilizzati per arricchire gli articoli o i servizi televisivi.

Monitoraggio e analisi della copertura mediatica

• Monitoraggio Media: monitorare costantemente i media per tenere traccia delle menzioni dell’azienda e del suo posizionamento. Questo permette di valutare l’efficacia delle strategie di comunicazione e di identificare eventuali necessità di intervento.
• Analisi della copertura: analizzare la copertura ottenuta per capire quali messaggi sono stati trasmessi, in quale contesto e con quale “tono”, e utilizzare queste informazioni per affinare la strategia.

Gestione delle crisi

• Pianificazione pre-crisi: avere un piano di gestione delle crisi che includa linee guida su come comunicare con i media in possibili situazioni di emergenza.
• Messaggi chiave: preparare e diffondere messaggi chiave coerenti e autorizzati durante una crisi, rispondendo rapidamente e in modo trasparente per minimizzare i danni alla reputazione.

Utilizzo delle piattaforme digitali

• Social Media: utilizzare i social media per interagire direttamente con il pubblico e i media, condividendo comunicati stampa, notizie e aggiornamenti in tempo reale.
• Blog e Newsletter: creare contenuti proprietari attraverso blog o newsletter per mantenere i media aggiornati sulle novità aziendali.

Formazione e preparazione dei portavoce, dei candidati a competizione politiche e degli sportivi 

• Media training: offrire formazione specifica ai portavoce dell’azienda, ai candidati politici oppure agli sportivi, preparandoli a gestire interviste e conferenze stampa, insegnando loro come comunicare efficacemente con i media.

Sviluppo di Storytelling

• Creazione di storie coinvolgenti: identificare e sviluppare storie interessanti che possano attirare l’attenzione dei media, mettendo in evidenza aspetti unici o rilevanti dell’azienda cliente.